【热点问答】关于疫情期间精选问答作答

疫情防控重点保障物资生产企业为扩大产能新购置的设备，同时生产保障物资和其他物资 ，能否一次性计入当期成本费用在企业所得税税前扣除？可以 。企业为扩大产能新购置的相关设备
，无论是否同时生产与疫情无关的物资，均允许一次性计入当期成本费用在企业所得税前扣除
。公司给员工发放的购买口罩费用 ，能否进行企业所得税税前扣除？可以。

疫情防控期间15个劳动争议常见问题及解答如下：员工居家办公工资发放及工作安排：企业应按劳动合同约定发放工资 。员工具备居家办公条件不得拒绝
，不服从安排的企业可依法依规处理，情节严重可解除劳动合同
。无法到岗且无法居家办公的工资发放：企业可与职工协商优先使用带薪年休假等假期并按规定支付工资。

《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》解读问答 风险区域划分原则是什么？精准划定高风险区：按楼栋、单元 、楼层
、住户划定 ，不得随意扩大至小区、社区或街道（乡镇） 。通过流调判定风险区域，减少封控人员数量。

《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》解读问答 风险区域划分原则是什么？精准划定高风险区：按楼栋 、单元
、楼层、住户划定
，不得随意扩大至小区 、社区或街道（乡镇）
。通过流调判定风险区域，减少封控人员数量。禁止临时封控与“静默 ”管理：无社区传播风险时可不划定高风险区 ，避免过度管控 。

【国务院联防联控机制权威发布会系列问答】如何保卫农民健康?关注农村...

在直播中设置互动环节（如抽奖、问
，提升消费者参与感
。

例如，媒体披露的相关案例 ，市场监管部门会及时关注并介入调查。

先救治后结算：对于卫生健康部门认定的确诊和疑似患者
，无论是本地的还是异地的患者都实行先救治后结算 。

《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》解读问答

非高风险区正常流动：不得停工停产停业，保障交通物流
、商超等基本运行
。“白名单
”管理：医务人员、公安 、保供人员等纳入名单 ，凭核酸阴性证明正常上班
，阳性时精准判定密接，避免大范围隔离。解决急难愁盼：及时回应群众需求 ，保障基本生活物资与医疗供给 。

《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》（联防联控机制综发［2022］113号）的十条优化措施解读如下：出台背景与主要内容：背景：党中央
、国务院始终将人民生命安全和身体健康放在首位
，根据病毒变异特征和疫情形势动态优化防控措施
。

022年12月7日，国务院联防联控机制综合组发布《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》 ，提出十条针对性措施优化疫情防控，包括科学精准划分风险区域、优化核酸检测 、调整隔离方式等
，旨在提高防控科学精准水平，最大程度保护人民生命安全和身体健康 ，最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。

国务院联防联控机制综合组7日公布《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》
，对风险区划定和管理
、核酸检测、隔离方式等工作提出十个方面进一步的优化要求 。当天，国务院联防联控机制举行新闻发布会 ，就“新十条”出台的背景 、防控措施优化重点
、药品和疫苗等热点问题作出权威解读
。

《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》解读问答通知出台的背景是什么？主要内容是什么？新冠肺炎疫情发生以来
，党中央、国务院始终把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，根据病毒变异特征和疫情发展形势 ，坚持稳字当头 、稳中求进
，走小步
、不停步，因时因势优化完善防控措施。

重磅|上海高院关于涉新冠肺炎疫情案件法律适用问题的系列问答之一(2022年...

法律规范：《比较高人民法院关于人民法院办理财产保全案件若干问题的规定》第五条、第十八条 。问题7：疫情防控期间 ，当事人采取在线方式提交起诉材料的
，可否不再提交纸质件？因疫情或者疫情防控措施，相关材料无法及时办理或补正的 ，可否申请延期？在线提交符合要求的起诉状等材料的，可不再提交纸质件。

根据《中华人民共和国突发事件应对法》第十三条
，因采取突发事件应对措施，诉讼活动不能正常进行的 ，适用有关时效中止和程序中止的规定
，但法律另有规定的除外
。适用条件：当事人因受疫情影响，相关诉讼活动不能正常参加的 ，可以适用时效中止和诉讼中止的规定。

履行法律义务：因受到疫情影响不能按时履约
，并不意味着承租人可以什么都不做，其仍有法律义务需要履行 。

面对新冠疫情对经营性房屋租金 、合同解除及违约责任等产生的影响 ，程青松律师在《疫情期间经营性房屋租金减免、合同解除及违约责任等问题梳理（最新修订）》中进行了深入探讨
。上海高院近期发布的《关于涉新冠肺炎疫情案件法律适用问题的系列问答三（2022年版）》对相关问题进行了修订
，本文基于这一修订内容进行更新发布。